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          索  引 號: 111423LL00100/2021-00851 主題分類(lèi):
          發(fā)文機關(guān): 成文日期: 2021年08月31日
          標      題: 呂梁市開(kāi)發(fā)區高層次科技人才引進(jìn)計劃管理辦法(試行)
          發(fā)文字號: 呂科發(fā)﹝2020﹞40號 發(fā)布日期: 2021年08月31日

             呂科發(fā)202040 

           呂梁市科學(xué)技術(shù)局 

            關(guān)于印發(fā)《呂梁市開(kāi)發(fā)區高層次科技人才 

            引進(jìn)計劃管理辦法(試行) 》的通知 

             

            各經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區、各縣(市、區)教科局(科創(chuàng )辦、科技服務(wù)中心)、各有關(guān)單位: 

            為更好地落實(shí)《呂梁市開(kāi)發(fā)區引進(jìn)高層次科技人才的實(shí)施意見(jiàn)》(呂政發(fā)〔201716號),市科技局組織制定了《呂梁市開(kāi)發(fā)區高層次科技人才引進(jìn)計劃管理辦法》(試行),現印發(fā)給你們,請按照執行。 

            

            附件:呂梁市開(kāi)發(fā)區高層次科技人才引進(jìn)計劃管理辦法(試行) 

              

            呂梁市科學(xué)技術(shù)局 

            20201117 

              (此件公開(kāi)發(fā)布) 

            

              

            附件  呂梁市開(kāi)發(fā)區高層次科技人才引進(jìn)計劃管理辦法(試行) 

              

            第一章 總則 

            第一條 為貫徹落實(shí)《呂梁市開(kāi)發(fā)區引進(jìn)高層次科技人才的實(shí)施意見(jiàn)》(呂政發(fā)〔201716號),實(shí)施好高層次科技人才引進(jìn)計劃,實(shí)現科學(xué)、規范、高效和嚴謹的管理,特制定本辦法。  

            第二條 高層次科技人才引進(jìn)計劃圍繞現代煤焦化、大數據、裝備制造、新材料、新能源、現代農業(yè)及農產(chǎn)品深加工等產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,以大力引進(jìn)海內外高層次科技人才為核心,提升企業(yè)自主創(chuàng )新能力為根本,著(zhù)力攻克一批關(guān)鍵技術(shù),突破瓶頸制約,加速科技成果轉移轉化,為全市產(chǎn)業(yè)轉型升級提供人才和智力支持。 

            第三條 高層次科技人才引進(jìn)計劃遵循“政府引導、企業(yè)主體、市場(chǎng)導向、聚焦需求、規范高效”的原則。堅持人才、項目、基地統籌協(xié)調;堅持體制機制創(chuàng )新。 

            第四條 高層次科技人才引進(jìn)計劃管理包括項目組織與管理、全年常態(tài)化申報與立項、項目實(shí)施與監督檢查、項目驗收經(jīng)費管理等內容。 

            第二章 組織與管理 

            第五條 高層次科技人才引進(jìn)計劃由市科學(xué)技術(shù)局組織實(shí)施。 

            第六條 高層次科技人才引進(jìn)計劃的管理采取市科學(xué)技術(shù)局、項目組織單位、項目承擔單位分級管理的方式。 

            第七條 市科學(xué)技術(shù)局是高層次科技人才引進(jìn)計劃項目的主管部門(mén)。 

            項目主管部門(mén)的主要職責: 

            (一)組織高層次科技人才引進(jìn)計劃項目的申報; 

            (二)組織項目評審、實(shí)地考察,提出項目經(jīng)費預算安排建議,會(huì )同市財政局按照市政府的審定意見(jiàn)批復項目實(shí)施,簽訂項目計劃任務(wù)書(shū); 

            (三)督促、檢查項目的實(shí)施,組織項目中期檢查,協(xié)調并處理項目執行中的重大問(wèn)題,組織項目驗收; 

            第八條 各經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )、各縣(市、區)教科局(科創(chuàng )辦、科技服務(wù)中心)及具有一定組織協(xié)調能力的單位作為項目組織單位。 

                項目組織單位的主要職責: 

            (一)落實(shí)項目約定支付的匹配經(jīng)費及其它配套條件; 

            (二)組織項目的實(shí)施,監督、檢查項目的執行情況,匯總、報告項目年度執行情況及有關(guān)信息報表,協(xié)調并處理項目執行過(guò)程中出現的有關(guān)問(wèn)題; 

            (三)指導、督促項目承擔單位準備項目驗收的有關(guān)文件資料。 

             第九條 項目承擔單位為本市經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區所屬范圍內的企業(yè)或開(kāi)發(fā)區外的市域龍頭骨干企業(yè)、各類(lèi)科研創(chuàng )新平臺及科研院所(包括呂梁學(xué)院)。 

                項目承擔單位的主要職責: 

            (一)與引進(jìn)的高層次科技人才簽訂相關(guān)協(xié)議,明確對項目執行中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權及成果轉化權屬,按照有關(guān)政策法規,保護各方權益; 

            (二)負責項目經(jīng)費管理,為項目實(shí)施提供相應保障,負責項目執行過(guò)程中形成的國有固定資產(chǎn)和研究成果的管理。 

            第十條 實(shí)行項目負責人負責制,一般由引進(jìn)的高層次科技人才、專(zhuān)家擔任項目負責人,對項目的具體組織、實(shí)施進(jìn)行總負責。 

            項目負責人的主要職責: 

            (一)制定項目研究計劃和實(shí)施方案; 

            (二)組織研究隊伍; 

            (三)嚴格執行項目任務(wù)書(shū)確定的各項任務(wù),完成項目預定的目標; 

            (四)及時(shí)報告項目執行中出現的重大問(wèn)題; 

            (五)編制項目執行情況和有關(guān)信息報表,提交項目驗收所需的文件資料,完成檔案歸檔和成果登記。 

            第十一條 聘請具有良好信譽(yù)、與項目專(zhuān)業(yè)匹配的專(zhuān)家參與高層次科技人才引進(jìn)計劃項目立項、驗收、經(jīng)費預算及績(jì)效考評等有關(guān)評審、評估、咨詢(xún)、論證工作,專(zhuān)家對評審評估、咨詢(xún)、論證結果的公正性負責。 

             執行專(zhuān)家回避制度。 

             有下列情形之一的專(zhuān)家應當回避: 

            (一)項目承擔單位是專(zhuān)家所在工作單位的; 

            (二)被咨詢(xún)單位與高層次人才、專(zhuān)家所在單位有利益關(guān)系的; 

            (三)與項目負責人或主要研究人員存在師生關(guān)系的; 

            (四)與項目負責人或主要研究人員存在直系親屬關(guān)系的; 

            (五)與項目承擔單位或被咨詢(xún)對象存在其它可能影響公正評審關(guān)系的。 

            第三章 申報與立項 

                第十二條 市科學(xué)技術(shù)局采取常年申報、集中評審的方式向社會(huì )公開(kāi)征集項目。 

            第十三條 符合申報條件的企業(yè)依據實(shí)際需求引進(jìn)高層次科技人才并簽訂協(xié)議,申報高層次科技人才引進(jìn)計劃項目應提供以下材料: 

            (一)人才引進(jìn)計劃申報書(shū); 

            (二)項目申報書(shū); 

            (三)項目可行性研究報告; 

            (四)科技查新報告; 

            (五) 非現場(chǎng)答辯時(shí),制作用于介紹項目(10分鐘左右)的帶音頻的PPT; 

            (六)高層次人才職稱(chēng)、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)和在本單位任職或受聘期限等證明材料; 

            (七)申報單位營(yíng)業(yè)執照或法人登記證復印件; 

            (八)有合作單位的提供具有法律約束力的協(xié)議。 

             第十四條 市科學(xué)技術(shù)局組織專(zhuān)家對所征集的項目進(jìn)行評審、評估和綜合分析,初步評選出推薦項目,項目主管部門(mén)組織實(shí)地考察后將擬立項項目報市政府并向社會(huì )公示。 

             第十五條 項目申報所提供的材料必須真實(shí)、客觀(guān)、準確、清晰,不得弄虛作假。弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),其引進(jìn)的高層次科技人才、專(zhuān)家兩年內不得承擔同級科技計劃項目。 

            第十六條 項目企業(yè)(或課題組)已承擔高層次科技人才引進(jìn)計劃項目未完結驗收的,原則上不得再行申報。 

            第四章 實(shí)施與監督檢查 

             第十七條 高層次科技人才引進(jìn)計劃項目實(shí)行中期檢查制度。項目承擔單位應當在項目執行中期編制計劃執行情況和有關(guān)信息報表,經(jīng)項目組織單位匯總后上報市科學(xué)技術(shù)局。 

             第十八條 項目在實(shí)施過(guò)程中有下列情況之一的,項目承擔單位應及時(shí)申請調整或終止: 

            (一)市場(chǎng)、技術(shù)等情況發(fā)生重大變化,造成項目原定目標及技術(shù)路線(xiàn)需要修改的; 

            (二)匹配的自籌資金或其它條件不能落實(shí),影響項目正常實(shí)施的; 

            (三)技術(shù)引進(jìn)、合作等發(fā)生重大變化導致研究工作無(wú)法進(jìn)行的; 

            (四)項目的技術(shù)骨干調整變化,致使研究工作無(wú)法正常進(jìn)行的; 

            (五)項目承擔單位與引進(jìn)的高層次科技人才或項目合作單位之間發(fā)生與本項目有關(guān)的糾紛且已影響到項目正常實(shí)施的; 

            (六)由于其他不可抗拒的因素,致使研究工作不能正常進(jìn)行的。 

             第十九條 需要調整或終止的項目,由項目組織單位提出書(shū)面意見(jiàn),報市科學(xué)技術(shù)局核準后執行。 

             第二十條 終止的項目,項目組織單位、項目承擔單位應當對已做工作、經(jīng)費使用、已購置設備儀器、階段性成果、知識產(chǎn)權等情況作出書(shū)面報告,報市科學(xué)技術(shù)局核查備案并將剩余資助經(jīng)費退回市科學(xué)技術(shù)局,用于資助其它新立高層次人才引進(jìn)計劃項目。 

            第二十一條 對于在計劃期限內無(wú)法完成的項目,由項目承擔單位提出延期申請,逐級報項目管理部門(mén)備案,最長(cháng)延期時(shí)間為一年。 

             第二十二條 市科學(xué)技術(shù)局在項目實(shí)施中期組織市財政等部門(mén)、用人單位及相關(guān)專(zhuān)家組成考核組對項目的實(shí)施、經(jīng)費使用、引進(jìn)高層次科技人才的工作情況、業(yè)績(jì)、貢獻等進(jìn)行績(jì)效考核,考核結果作為管理使用和落實(shí)相關(guān)政策待遇的依據。 

             第二十三條 對不按時(shí)上報報告材料及信息,以及不接受監督檢查的項目,要求項目組織單位和項目承擔單位限期整改,整改不力的項目,視情節分別予以通報批評、追回已撥付項目經(jīng)費、取消其參與高層次科技人才專(zhuān)項計劃活動(dòng)等處理措施。 

            第五章 驗收及成果管理 

            第二十四條 高層次科技人才引進(jìn)計劃項目應在規定執行期結束后6個(gè)月內組織驗收。驗收工作由市科學(xué)技術(shù)局組織。 

             第二十五條 項目承擔單位應當在項目計劃任務(wù)書(shū)規定的實(shí)施期內或實(shí)施期滿(mǎn)2個(gè)月內提出書(shū)面驗收申請報告并提交相應的驗收材料,項目管理部門(mén)在接到驗收材料資料后,組織專(zhuān)家組或委托專(zhuān)業(yè)驗收機構對項目進(jìn)行驗收。 

             第二十六條 項目的驗收結論分為通過(guò)驗收、結題和不通過(guò)驗收。 

             項目計劃目標和任務(wù)已按照考核目標要求按時(shí)完成,經(jīng)費使用合理,為通過(guò)驗收。 

             有下列情形之一的,為結題: 

            (一)終止的項目; 

            (二)因不可抗拒因素未完成項目任務(wù)書(shū)確定的主要目標和任務(wù),按結題處理; 

            (三)項目不能達到預期目的,原始記錄能夠證明承擔項目的科研人員履行了勤勉盡責義務(wù),經(jīng)專(zhuān)家評議,應當予以結題。 

            有下列情形之一的,為不通過(guò)驗收: 

            (一)完成任務(wù)不到80%的; 

            (二)所提供的驗收文件、資料、數據不真實(shí)的; 

            (三)未經(jīng)批準擅自修改任務(wù)書(shū)的考核目標、內容等; 

            (四)研究過(guò)程及結果等存在糾紛尚未解決的; 

            (五)超過(guò)計劃任務(wù)書(shū)規定的執行年限半年以上未完成任務(wù),且事先未作出說(shuō)明的; 

            (六)經(jīng)費使用中存在嚴重問(wèn)題的。 

             第二十七條 項目驗收結論意見(jiàn)由項目主管部門(mén)書(shū)面通知項目組織單位。未通過(guò)驗收的項目,應在接到通知的半年內,針對存在的問(wèn)題做出相應改進(jìn)后,再次提出驗收申請。若仍未通過(guò)驗收的,項目承擔單位和引進(jìn)的高層次科技人才、專(zhuān)家兩年內不得承擔同級科技計劃項目。 

             第二十八條 涉及國家秘密的科技成果,按照《科學(xué)技術(shù)保密規定》實(shí)施管理。 

             第二十九條 項目形成的檔案材料,按照檔案管理的有關(guān)規定,及時(shí)進(jìn)行整理、立卷、歸檔。 

            第六章 經(jīng)費管理 

             第三十條 項目經(jīng)費由項目實(shí)施單位自籌、市高層次科技人才引進(jìn)專(zhuān)項撥款、項目組織單位配套等多渠道構成,鼓勵社會(huì )資金投入高層次科技人才引進(jìn)計劃項目的研究與開(kāi)發(fā)。 

            第三十一條 高層次科技人才引進(jìn)專(zhuān)項經(jīng)費主要用于項目實(shí)施期間的項目研究開(kāi)發(fā)費。 

             第三十二條 高層次科技人才引進(jìn)專(zhuān)項項目經(jīng)費的管理,按照《山西省科研項目和科技活動(dòng)經(jīng)費管理辦法(試行)》(晉政辦發(fā)〔201676號)、《山西省科研項目和科技活動(dòng)經(jīng)費管理辦法(試行)》補充規定(晉政辦發(fā)〔201779號執行。 

            第三十三條 市財政局、市審計局、市科學(xué)技術(shù)局直接或委托有關(guān)機構對高層次科技人才專(zhuān)項經(jīng)費的使用和管理情況進(jìn)行監督、檢查。項目組織單位和項目承擔單位負責對經(jīng)費的管理和使用情況進(jìn)行經(jīng)常性的檢查、監督。對違反經(jīng)費使用規定、不按照項目預算執行等情況,市財政局、市科學(xué)技術(shù)局有權停止撥款直至終止任務(wù)。 

            第七章 附則 

            第三十四條 本辦法由呂梁市科學(xué)技術(shù)局負責解釋。 

            第三十五條 本辦法自20201117日起實(shí)施。 

           

             呂梁市科學(xué)技術(shù)局辦公室                                20201117日印發(fā) 

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